رائٹ ایشو بمقابلہ بونس ایشو | ٹاپ 6 اختلافات جو آپ جانتے ہی ہوں گے!
رائٹ ایشو بمقابلہ بونس ایشو کے مابین فرق
- حقوق کا مسئلہ کمپنی کے اپنے موجودہ حصص داروں کے حصص کا اضافی مسئلہ ہے۔ موجودہ حصص یافتگان کو ان حصص کی خریداری کرنے کا حق ہے جب تک کہ کچھ خاص حقوق انہیں کسی دوسرے شخص کے لئے محفوظ نہ کردیں۔
- دوسری طرف ، جب کوئی فرم غیر معمولی منافع حاصل کرتا ہے ، تو وہ کیپیٹل میں تبدیل ہوجاتا ہے اور اپنے حصص کے تناسب میں مفت حصص یافتگان میں تقسیم ہوجاتا ہے۔
رائٹ ایشو بمقابلہ بونس ایشو انفوگرافکس
صحیح مسئلہ کیا ہے؟
یہ ایک اضافی شمارے کے ذریعہ کمپنی کے خریدارانہ حصص کیپٹل میں اضافے کے مقصد کے ساتھ کمپنی کے جاری کردہ حصص ہیں۔
- یہ حصص ہر حصص یافتگان کو نوٹس کے ذریعے موجودہ ایکویٹی حصص داروں کو جاری کیے جاتے ہیں۔
- یہ طے شدہ وقت کے اندر کمپنی کے ذریعے رعایتی قیمتوں پر حصص خریدنے کا انتخاب کرتا ہے۔
- حصص یافتگان کو مطلوبہ مدت میں منتخب کردہ حصص کی تعداد کی تصدیق کرنا ہوگی۔
- یہ حقوق یا تو مکمل طور پر یا جزوی طور پر ضبط کیے جاسکتے ہیں تاکہ کمپنی کو خصوصی حصص یافتگان کی قرارداد کے ذریعے ترجیحی بنیاد پر منتخب کردہ سرمایہ کاروں یا عام عوام کو یہ اضافی حصص جاری کرنے میں مدد ملے۔
حقوق کے معاملے کے فوائد یہ ہیں:
- موجودہ شیئر ہولڈرز کے کنٹرول میں اضافہ
- حصص کی قدر میں اضافہ اور اس طرح موجودہ حصص یافتگان کو کوئی نقصان نہیں ہے
- یہ فرم اور برانڈ خیال کی خیر سگالی کو بڑھاتا ہے
- حصص کے اجراء میں کوئی قیمت شامل نہیں ہے
اس میں کچھ کمییں ہیں۔
- اس کی تعداد میں اضافے کی وجہ سے حصص کی قدر میں کمی آتی ہے
- یہ انتظامی امور کے لئے ایک عارضی حل پیش کرتا ہے لیکن ممکن ہے کہ طویل مدت میں رہنمائی نہ کرے۔
بونس کا مسئلہ کیا ہے؟
یہ موجودہ حصص داروں کو بطور تحفہ جاری کردہ حصص ہیں جو ان کے حصص کی تعداد پر منحصر ہیں۔
- کمپنی کے ذریعہ طے شدہ مخصوص تناسب کے تحت انہیں مفت جاری کیا جاتا ہے۔ جیسے 3: 1 کے بونس کے اجراء کا مطلب یہ ہے کہ حصص یافتگان کے حامل ہر 3 حصص کے لئے ، حصص یافتگان کو ایک بونس شیئر الاٹ کیا جاتا ہے۔
- بونس کے حصص کمپنی میں کوئی نیا سرمایہ نہیں لگاتے کیونکہ وہ بغیر کسی غور و فکر کے جاری کیے جاتے ہیں۔ یہ ہستی کی مجموعی مالیت میں بھی کوئی تبدیلی نہیں کرتا ہے۔
- اس طرح کے حصص کو درج ذیل میں سے کسی بھی اکاؤنٹ میں سے جاری کیا جاسکتا ہے:
- مفت ذخائر
- کیپیٹل فدیہ ریزرو اکاؤنٹ
- سیکیورٹیز پریمیم اکاؤنٹ
اس طرح بونس کے اجرا کے طور پر جاری کردہ حصص کی کل تعداد بڑھ جاتی ہے لیکن شیئردارک کے ملکیت حصص کا تناسب ایک جیسا ہی رہتا ہے۔
بونس کے معاملات کی پیش کش شیئر ہولڈرز کے ل positive مثبت ثابت ہوسکتی ہے اور اس طرح حصص کی پیش کش کرنے والی کمپنی کی شیئر پرائس پر اس کا مثبت اثر پڑتا ہے۔
بائنس ایشو بمقابلہ دائیں ایشو کے مابین کلیدی اختلافات
- مارکیٹ سے اضافی سرمایہ اکٹھا کرنے کے لئے کمپنی کے ذریعہ موجودہ حصص داروں کو حقوق کے حصص کی پیش کش کی جاتی ہے۔ یہ ایک مقررہ مدت کے اندر کرنا ہے۔ دوسری طرف ، بونس حصص حصص یافتگان کو سال کے دوران کمپنی کے اضافی منافع سے پیدا کردہ مفت ذخائر میں سے دیئے جاتے ہیں۔
- حقوق کے اجراء کا مقصد بونس حصص کے مقابلہ میں کمپنی میں اضافی سرمائے میں پمپ لگانا ہے جس کا مقصد متعدد حصص میں اضافے کے ذریعے فعال تجارت میں اضافہ کرنا ہے۔
- رائٹس شیئرز مارکیٹ کی قیمت کے مقابلے میں رعایتی قیمت پر پیش کیے جاتے ہیں۔ بونس حصص حصص یافتگان کو بلا معاوضہ جاری کیے جاتے ہیں۔
- حقوق کے حصص یا تو جزوی طور پر ادا کردیئے جاتے ہیں یا اگلے ایشو ہونے پر ایکویٹی حصص کی ادائیگی شدہ قیمت کے تناسب پر منحصر ہوتے ہیں۔ دوسری طرف ، بونس حصص ہمیشہ پوری طرح ادائیگی کرتے ہیں۔
- حقوق کا مسئلہ ان حقوق سے دستبرداری کی اجازت دیتا ہے جو جزوی یا مکمل طور پر جاری کردیئے گئے ہیں ، حالانکہ بونس حصص کے لئے اس طرح کا کوئی آپشن دستیاب نہیں ہے۔
- حصص یافتگان کی بنیاد حقوق کے معاملے میں بڑھ سکتی ہے اگر وہ موجودہ حصص یافتگان کو قبول نہیں کرتے اور کوئی اور اسے قبول کرتا ہے۔ تاہم ، بونس حصص صرف حصص یافتگان کی موجودہ فہرست میں دیئے جاتے ہیں۔
رائٹ ایشو بمقابلہ بونس ایشو (موازنہ)
آئیے ہمیں حق کے حصص اور بونس حصص کے مابین اختلافات کا ادراک حاصل ہو۔
حقوق کے اجرا اور بونس کے اجرا کے موازنہ کی بنیاد | حقوق کے حصص | بونس حصص |
مطلب | موجودہ حصص یافتگان کو ان کی ہولڈنگ کے برابر حصص دستیاب ہیں جو ایک مقررہ مدت کے لئے رعایتی قیمت پر خریدے جاسکتے ہیں۔ | یہ کمپنی کے حصص ہیں جو موجودہ حصص یافتگان کو ان کے ہولڈنگز کے مخصوص تناسب میں بغیر کسی قیمت کے جاری کیے جاتے ہیں۔ |
تخلیق | یہ اضافی حصص بنائے گئے ہیں | جمع شدہ منافع اور ذخائر سے پیدا ہوا۔ |
مقصد | کمپنی کے لئے نیا / تازہ سرمایہ اکٹھا کرنا۔ | حصص کی مارکیٹ قیمت کو پرکشش حدود میں لانا۔ |
کم سے کم رکنیت | یہ لازمی ہے | یہ ضروری نہیں ہے. |
ترک کرنا | حقوق یا تو مکمل یا جزوی طور پر ترک کر سکتے ہیں | ایسا کوئی آپشن موجود نہیں ہے |
ادا شدہ قیمت | یا تو پوری طرح سے ادائیگی کی گئی یا جزوی طور پر ادائیگی کی گئی | ہمیشہ مکمل ادائیگی |
رائٹ ایشو بمقابلہ بونس ایشو - نتیجہ
دائیں حصص اور بونس حصص دونوں ہی مارکیٹ میں حصص کی تعداد بڑھانے کے حربے ہیں جس سے حصص یافتگان کی قیمت میں اضافہ ہوتا ہے۔ اگرچہ حقوق کے معاملات کم قیمت پر آتے ہیں ، بونس حصص مفت میں دیئے جاتے ہیں۔ اس طرح ، صنعت میں کمپنی کے سینئر مینجمنٹ اور پوزیشن کے فیصلوں پر انحصار کرتے ہوئے ، متعلقہ حکمت عملی اختیار کی جاسکتی ہے۔